Schneider, Jan: Die Erfolgreiche Karriereplanung

Schneider, Jan: Die Erfolgreiche Karriereplanung

Jobsuche in schwierigen Fällen (Rohleder, Luca)

Karriereplanung als Aufgabe der Personalplanung (Schneider, Gisela)

Stellenbeschreibung für den öffentlichen und kirchlichen Dienst (Gamisch, Annett~Mohr, Thomas)

Koelblin, Thomas: Karriereplanung von Hochschulabsolventen im Wandel von Arbeits- und Organisationswelten

Anonymous: Karriereplanung und Karriereerfolg. Auswirkungen von internationaler Erfahrung auf den individuellen Karriereerfolg

Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: gut, Fachhochschule der Sächsischen Verwaltung Meißen, Sprache: Deutsch, Abstract: Stellenbeschreibungen werden in der Praxis als multifunktionales Instrument der Organisationsgestaltung und Personalführung verwendet. In der öffentlichen Verwaltung sind Stellenbeschreibungen, sofern sie über ihre organisatorische und führungstechnische Zwecksetzung hinaus auch aktuell, dynamisch und flexibel gestaltet und gehandhabt werden, selbstverständlich und unverzichtbar geworden. Die Stellenbeschreibung ist grundsätzlich für jede Tätigkeit von Bedeutung. Mit ihrer Hilfe werden die Tätigkeiten und Befugnisse eines Mitarbeiters genau festgelegt und sein Verantwortungsbereich, die Zielsetzung seiner Tätigkeit sowie die vor- und nachgeordneten Stellen exakt definiert. Stellenbeschreibungen sind kein Selbstzweck, sondern bei richtiger Handhabung Impulsgeber für eine Reihe notwendiger permanenter behördlicher Aktivitäten, wie beispielsweise vernünftige Organisation, Kommunikation, Transparenz von Beziehungen und Zielen und sachliche Auseinandersetzung über Verbesserungen. Der Blick in die Stellenbeschreibungspraxis einzelner Behörden ist immer wieder mit Überraschungen verbunden. Oft wird sie lediglich als ¿Zwangsübung¿ zur Auflistung von Rechten und Pflichten des Mitarbeiters verstanden. Nicht selten sind Stellenbeschreibungen veraltet und in vielfältigen Formen vorhanden. Ihrem personalpolitischen Nutzen wird häufig nicht genug Aufmerksamkeit geschenkt. Vor diesem Hintergrund geht die vorliegende Diplomarbeit der Frage nach, welche vielfältigen Funktionen die Stellenbeschreibung besitzt. Am Anfang steht ein Kapitel über den Begriff der ¿Stelle¿; Merkmale werden definiert und der Bezug zur Stellenbeschreibung hergestellt. Das folgende Kapitel stellt die Kennzeichen und Funktionen der Stellenbeschreibung vor. Im Anschluss werden ergänzende Modelle erläutert sowie Vor- und Nachteile des Instruments Stellenbeschreibung erörtert. Abschließend werden die Erkenntnisse zusammengefasst und vor dem Hintergrund des aktuellen Wissensstandes zu diesem Thema eingeordnet. (Geyer, René)

Die Digitalisierung verändert unsere Arbeitswelt und stellt sowohl Unternehmen als auch Bewerber vor neue Herausforderungen. Karriere-Coach Vincent G. A. Zeylmans van Emmichoven zeigt, wie Bewerben 4.0 funktioniert und wie du dich im digitalen Dickicht sichtbar machst. Er leitet bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen sowie Jobprofilen an und weist den Weg in ein erfülltes und gesundes Arbeitsleben. In einer Zukunft, in der wir länger arbeiten und lebenslang lernen müssen, werden Netzwerke und Resilienz zu Erfolgsfaktoren. Dieses Buch macht deutlich, worauf es heute bei der Jobsuche ankommt, und ermutigt dich, deiner Leidenschaft zu folgen. (Zeylmans van Emmichoven, Vincent G. A.)

Parallel zum Boom der Biotechnologie haben sich die Karrierechancen in dieser Branche vervielfacht. Welche Arten von Stellen stehen zur Verfügung? Wie bekommt man dort den Fuß in die Tür? Was machen ein "Preclinical Project Manager" oder ein "Prozess Scientist"? Dieser Ratgeber bietet einen umfassenden und systematischen Überblick über die verschiedenen Karriereoptionen in der Life-Science-Industrie mit all ihren Höhen und Tiefen. Die Autorin hat Interviews mit Hunderten der wichtigsten Akteure geführt über ihre täglichen Aufgaben und Zuständigkeiten und wie sie darin erfolgreich waren. Alle Bereiche von der Grundlagenforschung bis zur Risikokapitalisierung werden behandelt. Neben der Beschreibung der Berufe finden sich in jedem Kapitel Informationen darüber, wie man sich schon im Studium darauf vorbereiten kann, welcher Bildungsgrade und Persönlichkeitsmerkmale erforderlich sind. Außerdem enthält das Buch Tipps für die Jobsuche, für das Bewerbungsschreiben und das Vorstellungsgespräch. (Freedman, Toby)

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 2, Donau-Universität Krems - Universität für Weiterbildung (Zentrum für Wissen- und Informationsmanagement), Veranstaltung: ¿Methoden¿ Prozess-Lebenszyklus, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Seminararbeit wird die Anwendung von Prozessmanagement-Methoden in einem bestehenden Prozess behandelt sowie die Erstellung einer Balanced Scorecard und die Ableitung der Prozessziele aus den strategischen Zielen. Alle Änderungen im organisatorischen Bereich sowie im Prozess wurden mit dem Betriebsrat abgestimmt. Somit wird in dieser Seminararbeit nicht mehr explizit darauf eingegangen. In Pkt. 2 ¿Das Unternehmen¿ beziehe ich mich auf ein fiktives Unternehmen im ITConsulting Bereich, ab Pkt. 3 auf die Prozessmanagement-Methodik in einem realen Unternehmensbereich. Um meine Vorgehensweise transparenter zu gestalten und um ein Masterthesenniveau einzuhalten, wird bei manchen Begriffen auf eine fachbezogene Literaturquelle referenziert. Als Beispielprozess wurde der Mitarbeiterentwicklungsprozess und seine derzeitigen organisatorischen Probleme ausgewählt. In diesem Prozess ist sicherzustellen, dass die Mitarbeiter Klarheit über ihre Schlüsselaufgaben haben. Dadurch kennen sie die erwarteten Ergebnisse und können eigenständig darauf hinarbeiten. Eine komplette Stellenbeschreibung innerhalb des Prozesses unterstützt sie, da alle wissen, wer entscheidet, durchführt, mitarbeitet und zu informieren ist.1 Beim Prozess ¿Personalmanagement durchführen¿ handelt es sich um einen realen Prozess. Die 4-Schritte-Methode, die Analysen sowie die Prozessbeschreibungen wurden gemeinsam mit einer HR-Managerin, welche auch die Prozessverantwortliche für den Prozess ¿Personalmanagement betreiben¿ ist, erstellt und erarbeitet. (Eder, Oliver)

Informationen zur Reihenausgabe: Pluspunkt Deutsch - Leben in Deutschland ist maßgeschneidert für Lernende mit Migrationshintergrund in den vom Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) geförderten Integrationskursen. Die alltagspraktischen Themen und differenzierenden Lernangebote knüpfen an die Lebenswirklichkeit von Migrantinnen und Migranten an. Das Lehrwerk konzentriert sich auf Handlungsfelder wie Ämterbesuch, Wohnungs- und Jobsuche, Familie. Die Lernenden üben wichtige Redemittel und grammatische Strukturen. So gewinnen sie sprachliche Sicherheit. Das Lehrwerk besteht aus drei Gesamtbänden oder sechs Teilbänden. Jeder Gesamtband lässt sich in 160 bis 200 Unterrichtseinheiten bearbeiten. Zum neuen Rahmencurriculum 2017 wurden einige Bestandteile des Lehrwerks (Kursbücher und Audios) in einer 2. Ausgabe um neue Inhalte ergänzt, u. a. die Handlungsfelder Arbeit, Arbeitssuche und Aus- und Weiterbildung. Darüber hinaus berücksichtigt die 2. Ausgabe die Themenbereiche Diversität und Interkulturalität zur Wertevermittlung, um so ein konstruktives Miteinander und ein besseres Verständnis der Kulturen zu fördern. Die Kursbücher mit eingelegter Video-DVD In den Kursbüchern führen reich bebilderte Auftaktseiten in die neue Lektion ein. Die Sprechübungen auf den Sprechen-aktiv-Seiten am Ende jedes Kapitels dienen der Automatisierung. Eine Gewusst-wie -Seite fasst den Lernstoff zusammen. Vier Stationen stehen für die spielerische Wiederholung bereit. Im Anhang: Partnerseiten, Phonetik (Bände A1 und A2) bzw. Modelltest DTZ (Band B1), Videoseiten, eine alphabetische Wortliste und eine Übersicht über die unregelmäßigen Verben. Die Video-DVD zeigt in humorvollen Szenen Alltagssituationen in Deutschland. Sie kann sowohl im Unterricht als auch in Selbstlernphasen eingesetzt werden. Ihr Weg zum E-Book Mit dem Kauf erhalten Sie einen Code zur Freischaltung des E-Books auf scook.de. Alle Begleitmaterialien wie Audios, Videos und interaktive Übungen können Sie von cornelsen.de/codes ganz einfach herunterladen oder über die kostenlose Cornelsen PagePlayer-App direkt auf dem Smartphone oder Tablet abspielen. Die Kursbücher In den Kursbüchern führen reich bebilderte Auftaktseiten in die neue Lektion ein. Die Sprechübungen auf den Sprechen-aktiv-Seiten am Ende jedes Kapitels dienen der Automatisierung. Eine Gewusst-wie -Seite fasst den Lernstoff zusammen. Vier Stationen stehen für die spielerische Wiederholung bereit. Im Anhang: Partnerseiten, Phonetik (Bände A1 und A2) bzw. Modelltest DTZ (Band B1), Videoseiten, eine alphabetische Wortliste und eine Übersicht über die unregelmäßigen Verben. Die Arbeitsbücher mit eingelegter Audio-CD Umfangreiches Übungsangebot Bildseiten für die Wortschatzarbeit Systematische Zusammenfassung der Grammatik Erwecken Sie Cornelsen Lehrwerke zum Leben: Mit der PagePlayer-App können Sie ergänzende Materialien zu Ihrem Lehrwerk per Smartphone oder Tablet direkt aus dem Buch heraus aufrufen - wann und wo immer Sie wollen! Scannen Sie dafür entweder die Buchseite oder rufen Sie auch unterwegs alle verfügbaren Medien über das Menü auf. Audio-CD zum Kursbuch Enthält alle Hörtexte und Phonetikübungen aus den Kursbüchern der Teilbände. Handreichungen für den Unterricht Mit Tipps für den Unterrichtsablauf, Modelltests, Landeskunde und Kopiervorlagen. Begleitmaterial als Download Gesamtpaket aller Zusatzmaterialien zum Kursbuch und Arbeitsbuch mit kapitelgenauer Zuordnung, inklusive E-Book. Die Begleitmaterialien unterstützen perfekt bei der Unterrichtsvorbereitung und -durchführung. Sie umfassen multimediale Zusatzmaterialien wie die Handreichungen für den Unterricht, Audiodateien, Videos, Kopiervorlagen und Lösungen. Einstufungstests Stehen kostenlos im Internet bereit als interaktive Version und als Download. Begleitmaterial auf USB-Stick Sie möchten den Unterrichtsmanager für Ihre gesamte Fachschaft erwerben? 1. Geben Sie im Feld "Menge" die Anzahl 5 ein. 2. Betätigen Sie den Button "In den Warenkorb". 3. Folgen Sie dem Kaufprozess bis zum Ende. Sollten Sie mehr als 5 Unterrichtsmanager für Ihre Fachschaft benötigen, ordern Sie gratis über service@cornelsen.de die notwendige Anzahl von weiteren Zugangscodes. Geben Sie dabei bitte Rechnungsnummer und Betreff: "Freischaltcode auf scook.de" an. Kleiner Stick - große Wirkung! Kein Suchen, keine Unordnung, passt in jede Hosentasche! Mit dem Begleitmaterial auf USB-Stick inklusive E-Book als Zugabe haben Sie Ihre Unterlagen immer griffbereit. Sparen Sie Zeit beim Planen der Stunden. Enthalten sind multimediale Zusatzmaterialien wie die Handreichungen für den Unterricht, Audiodateien, Videos, Kopiervorlagen und Lösungen. Unterrichtsmanager Das digitale Materialpaket bündelt alle verfügbaren zusätzlichen Inhalte zum Lehrwerk und hilft, den Unterricht multimedial zu gestalten. Der Unterrichtsmanager ist zu Hause einsetzbar und auch im Klassenzimmer an Whiteboard oder Beamer. Die Vollversion umfasst multimediale Zusatzmaterialien für das komplette Kursbuch (didaktische Hinweise aus der Lehrerhandreichung, Differenzierungs- und Hörsehverstehensmaterialien inkl. Audio- und Videodateien, Materialien für Whiteboard/Beamer, Übungsseiten aus dem Arbeitsbuch), selbstverständlich auch genau den Doppelseiten des E-Books zugeordnet. Unterrichtsmanager Plus online Sie möchten den Unterrichtsmanager für Ihre gesamte Fachschaft erwerben? 1. Geben Sie im Feld "Menge" die Anzahl 5 ein. 2. Betätigen Sie den Button "In den Warenkorb". 3. Folgen Sie dem Kaufprozess bis zum Ende. Sollten Sie mehr als 5 Unterrichtsmanager für Ihre Fachschaft benötigen, ordern Sie gratis über service@cornelsen.de die notwendige Anzahl von weiteren Zugangscodes. Geben Sie dabei bitte Rechnungsnummer und Betreff: "Freischaltcode auf cornelsen.de" an. Zeitsparend - flexibel - individuell Zu Hause und unterwegs: Mit dem Unterrichtsmanager haben Sie alle Begleitmaterialien inklusive E-Book immer dort abrufbar, wo Sie sie benötigen. Sparen Sie Zeit beim Planen der Stunden und fügen Sie auch eigene Materialien ganz leicht hinzu. Orientieren Sie sich dabei entweder über die Doppelseitenstruktur des Lehrwerks oder über eine Suchfunktion. Speichern Sie Ihre individuelle Version und nutzen Sie sie jederzeit - online und auch offline. Diese Demo-Version enthält Inhalte des Unterrichtsmanagers. Nach Freischaltung können Sie die Demo-Version des Unterrichtsmanagers kostenlos 90 Tage lang testen. Unterrichtsmanager online: zeitsparend - flexibel - individuell Zu Hause und unterwegs: Mit dem Unterrichtsmanager haben Sie alle Begleitmaterialien inklusive E-Book immer dort abrufbar, wo Sie sie benötigen. Sparen Sie Zeit beim Planen der Stunden und fügen Sie auch eigene Materialien ganz leicht hinzu. Orientieren Sie sich dabei entweder über die Doppelseitenstruktur des Lehrwerks oder über eine Suchfunktion. Speichern Sie Ihre individuelle Version und nutzen Sie sie jederzeit - online und auch offline. (Jin, Friederike~Schote, Joachim)